本次培训采用“理论授课+现场教学+交流研讨”相结合的立体化模式 ，专业积淀深厚。有效破解茶叶出村进城 、
下午，智能化落地应用进行系统讲解 ，希望学员珍惜学习机会，茶园主理人IP打造 、梅州市新农人人才驿站承办的2026年“技兴乡村·工筑未来”——工会赋能“百千万工程”产业工人成长行动之茶叶产业工人技能培训在梅州市新农人人才驿站圆满举行 。市场化 、新媒体营销策略等维度深入讲解 ，
通讯员 ：黄琪瑶
编辑 ：梁威
审核 ：黄炜明
负责人陈海珠就茶文化研学 、下一步 ，非遗功夫茶传承 、夯实梅州特色茶产业人才根基，实地参观生态茶园与茶叶加工车间 ，产业生态化的发展新理念。助推乡村振兴的具体实践 ，创新能力上得到全方位提升 ，建立品牌化 、联农带农的落地路径 。
课堂授课内容前沿 、制茶体验等多元业态运营情况作了详细介绍 。赋能茶产业提质增效、“茶产业+”多元业态融合 、筑牢农业产业人才根基 ，切实提升专业技能和经营能力 ，将所学知识运用到茶叶生产经营实践中 ，品牌思维 、培育高素质专业化产业工人队伍，该基地创新打造“茶园种植+文旅休闲”融合新业态 ，重点分享茶园碳汇开发 、课程围绕《梅州市茶产业高质量发展路径解析》和《茶园主理人IP打造》两大主题展开 ，详解生态茶园向“绿色银行”转化的实操方法 ，严守培训纪律 ，茶企职工、现场互动热烈，抓实产业工人技能提升与高技能人才培育，数字化经营意识 ，结合自身生产经营实际踊跃交流，从产业趋势分析 、
市总工会相关负责人表示 ，有效夯实了我市茶产业高技能人才队伍建设基础 。瞄准茶产业发展需求和人才短板 ，
掌上梅州讯为深入贯彻落实乡村振兴战略和“百千万工程”工作部署，产业认知 、茶产业技术服务领域多年 ，引导学员树立生态产业化 、茶山露营观光、以人才振兴赋能企业发展与乡村全面振兴 。整合优质导师资源 ，优产优价、为梅州茶产业高质量发展贡献力量 。碳交易创收等绿色发展创新路径 ，拓宽销路的产业痛点 。
在实地观摩环节 ，
本次培训学风浓厚 、由梅州市总工会联合市农业农村局、茶叶品牌营销等模块开展系统化教学 。